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顺产后宫缩第几天最疼,顺产后宫缩疼的厉害怎么缓解

顺产后宫缩第几天最疼,顺产后宫缩疼的厉害怎么缓解 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金(jīn)融界(jiè)6月2日消(xiāo)息 民政部等四部门发布关于(yú)做好2023年普(pǔ)通高校毕业(yè)生到城乡社区就业工作的通(tōng)知。其中提(tí)出,加大从高校毕业生中定(dìng)向招聘社区(qū)专职工作人员的工作力度(dù),综(zōng)合(hé)考(kǎo)虑(lǜ)本地高校毕业(yè)生(shēng)数量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿等(děng)因素,科学(xué)设定(dìng)定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生的社区专职工作人(rén)员岗(gǎng)位(以下简(jiǎn)称“定向(xiàng)招聘岗位(wèi)”)数量,鼓(gǔ)励(lì)2023年定向(xiàng)招聘岗位数量不少于2022年。各地(dì)社区专职工(gōng)作人员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业(yè)生(shēng)工作须于8月31日前完成。定向招聘(pìn)岗位优(yōu)先向(xiàng)困难高校(xiào)毕业(yè)生倾斜(xié)。

  具体通知如(rú)下(xià):

  一、统(tǒng)筹做(zuò)好社区专职工(gōng)作人员招聘工作(zuò)。各地要对照“十四五”期(qī)末(mò)每万城镇常住人口(kǒu)拥有(yǒu)社区工作(zuò)者18人的(de)规划目标,进一步充实社区工作(zuò)力量,统(tǒng)筹社区专(zhuān)职工作人员现有空岗待(dài)招聘、因退休离职待招聘、新增待招聘岗(gǎng)位等需求,科学拟(nǐ)订(dìng)本地区2023年社区专职工作(zuò)人员年(nián)度招(zhāo)聘计(jì)划(huà)。以县(xiàn)(市、区、旗)为单位,统一(yī)规范社区专职(zhí)工作人员选聘程序和资格条件,由民(mín)政、人力资源(yuán)社(shè)会保(bǎo)障等部门共(gòng)同组织(zhī)实施。原(yuán)则(zé)上2023年所有新招聘社区专职工作人员(yuán顺产后宫缩第几天最疼,顺产后宫缩疼的厉害怎么缓解)岗位全(quán)部(bù)面向高校毕业生开放(fàng)。鼓(gǔ)励具备条件(jiàn)的行(xíng)政村积极(jí)吸纳高校毕业生到村担(dān)任村务工作(zuò)者。

  二(èr)、重点做好定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生工作。加大从高校毕(bì)业生中(zhōng)定(dìng)向招聘社区专职工作人员的(de)工作(zuò)力度(dù),综合(hé)考虑本地高校毕业生数(shù)量(liàng)、报(bào)考社(shè)区专职(zhí)工作人员意愿等因素,科(kē)学(xué)设(shè)定定向招聘高(gāo)校毕业生(shēng)的社区专(zhuān)职(zhí)工作人员岗(gǎng)位(以(yǐ)下简称“定向招聘岗位(wèi)”)数量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员定向(xiàng)招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕(bì)业生工作须于8月31日前完成。定向招(zhāo)聘岗位优(yōu)先(xiān)向(xiàng)困难高校毕业生倾斜。

  三、发(fā)展城乡社区服务吸纳就(jiù)业(yè)。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡社区服务体系建设(shè)规划》,鼓励(lì)在社区(qū)发展(zhǎn)养老、托育、家政、物业、健(jiàn)康等生(shēng)活性服务,支持相关企业(yè)、事业单(dān)位、社会(huì)组织在城乡社区设置服务网(wǎng)点(diǎn)或开展社区服务,对吸纳高校毕业生就业(yè)的小微企业,符合条件的按规定落实社会保险补贴等帮(bāng)扶政策。高校毕业生在(zài)城乡社区服务领域创业,符合(hé)条件的(de),可申请最高20万元的个人创业担保贷款,由(yóu)财(cái)政给予贴息;鼓励利(lì)用社(shè)区综合服务(wù)设(shè)施为高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领(lǐng)域创业提供必要的场地支持。高校毕(bì)业生在城乡社(shè)区服(fú)务领域灵活就业的,符合条件的可申请(qǐng)获得社会保险补贴。

  四(sì)、开发(fā)社(shè)会工作岗(gǎng)位(wèi)拓展(zhǎn)就业空(kōng)间。进一(yī)步(bù)增加社(shè)会工作就业(yè)岗位,引导高校毕业(yè)生到乡(xiāng)镇(zhèn)(街道)社会工(gōng)作站开展服务。鼓励各(gè)顺产后宫缩第几天最疼,顺产后宫缩疼的厉害怎么缓解地对接辖区内高校(xiào),在社会工作服(fú)务(wù)平台中(zhōng)打造“研(yán)究生工作(zuò)站(zhàn)”、“大(dà)学生研学实践基地(dì)”、“双交流基地”等“政社校”合作平台,探(tàn)索社会工作高层次人(rén)才(cái)资源集聚和合(hé)作机制,为吸(xī)引社会工作专业高校毕业(yè)生到基(jī)层就业创造积(jī)极条件。

  五、设立就(jiù)业见习(xí)岗(gǎng)位促进就业。积(jī)极(jí)组织(zhī)社会组织、城乡社(shè)区组织(zhī)、社区服务类企业等参与“百万(wàn)就(jiù)业见习岗位募集计划(huà)”,开发一批就(jiù)业(yè)见习岗位,引导高校毕业生到(dào)城乡社区实践服务、增(zēng)进了解,激发(fā)到社区就(jiù)业(yè)的热情。对见习单位按规定落(luò)实就(jiù)业见(jiàn)习补贴和(hé)激励(lì)推动政策,对城乡社(shè)区组织见习期满(mǎn)的见习人(rén)员,可按规定同等(děng)条件下优先招录为(wèi)社区专(zhuān)职工作人员。

  六、加强(qiáng)高校(xiào)毕业生教育引导。各地各高校要强化对在校大学生的理(lǐ)想(xiǎng)信念和思(sī)想教育,引(yǐn)导在(zài)校大(dà)学生(shēng)树(shù)立科学的就业观(guān)和(hé)成才(cái)观,激励高校(xiào)毕业生(shēng)积(jī)极投(tóu)身城(chéng)乡社区等基层一线锻炼(liàn)锤炼、成(chéng)长(zhǎng)成才(cái)。要(yào)进一步开发社(shè)区治理(lǐ)和服(fú)务相关理(lǐ)论和(hé)实践(jiàn)课程(chéng),在城(chéng)乡社区设立实习实践基(jī)地,组织在校大学生走进城(chéng)乡社区,开展(zhǎn)实习实践、志愿服务(wù)、社会公益等活动,培养(yǎng)做群众工作(zuò)、链接(jiē)资源、提供(gōng)服务、化解矛盾的能力(lì);鼓励(lì)社会资本(běn)设立(lì)社(shè)区(qū)创(chuàng)新专项基金,在(zài)高校教师指(zhǐ)导(dǎo)下组建创(chuàng)新团队,以(yǐ)乡村产业振兴、智慧社区(qū)建设等为重点开发便于就业创业(yè)的项(xiàng)目,激发高校毕业生在城(chéng)乡社区创新创(chuàng)业(yè)的热情。

  七、强(qiáng)化社区就业服务(wù)指导。各地公共就(jiù)业人才服(fú)务机构要及时收(shōu)集社区(qū)岗(gǎng)位招聘信(xìn)息(xī),通过线上线(xiàn)下各种途径向社会(huì)公开发(fā)布(bù)。国家大学生(shēng)就业服务平(píng)台、高校毕业生(shēng)就业服务(wù)平台(tái)要(yào)设立高校(xiào)毕(bì)业生城乡基(jī)层就业岗位发布专题(tí),汇集发(fā)布各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)招聘(pìn)信息。各(gè)地民政部门要(yào)做好(hǎo)社区专职工(gōng)作人员相关信息的收集(jí)和对接,围绕社区专职工作(zuò)人员工作性质、工作职责、职业发展路(lù)径、薪酬(chóu)待遇等高校毕(bì)业(yè)生关(guān)心的重点问题(tí)加大宣传力(lì)度,可采取(qǔ)随岗(gǎng)位需(xū)求信息(xī)一并推(tuī)送至就业服务(wù)平台、在青年群体使用较多的新媒(méi)体平台宣传发布等多种形(xíng)式,增进高校毕业生对社区专职工作人员职业的了解。各(gè)地教育、人力资源社会保障部(bù)门(mén)和(hé)各高校(xiào)要主动创造条(tiáo)件,为面向高校毕(bì)业生精准推送社区就业信息、提供社区就(jiù)业服务指导予以支(zhī)持和(hé)保障。

  八、营造拴心留人的(de)良(liáng)好(hǎo)环境。以县(市、区、旗)为单位,做好新入职社区专职工作人员的高校毕业生(shēng)(以下简称“新入职高校毕业生(shēng)”)初(chū)任(rèn)培训(xùn)工(gōng)作,原则上在入职(zhí)6个月(yuè)之内(nèi)开展3至(zhì)5天(tiān)的集中(zhōng)脱产培训,灵(líng)活采用(yòng)以老(lǎo)带新、观摩学习等形式(shì)开(kāi)展结对(duì)帮带培训,帮助新(xīn)入(rù)职(zhí)高校毕业生尽快熟悉社区情况、投(tóu)入社(shè)区(qū)工作。加强(qiáng)对(duì)新入(rù)职高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)的关(guān)心关爱,在工作(zuò)生活心理(lǐ)等方(fāng)面(miàn)对其(qí)给予支(zhī)持和帮助(zhù)。加大从优秀城乡(xiāng)社区工作者(zhě)中招录(聘)公(gōng)务员或事业单位工作(zuò)人员(yuán)特别是(shì)街(jiē)道(乡镇)干(gàn)部(bù)力度。大力宣传高校毕业生在社区就业创业的优(yōu)秀典型和先进事迹,营造广(guǎng)大青(qīng)年投身城(chéng)乡社区(qū)建(jiàn)设(shè)增长才干、实现价值的良(liáng)好氛围(wéi)。

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