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aj和耐克的区别是什么,aj和乔丹的区别是什么 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消(xiāo)息 民(mín)政部等(děng)四部门发布关于做(zuò)好2023年普通高校毕业(yè)生到城乡社区(qū)就(jiù)aj和耐克的区别是什么,aj和乔丹的区别是什么业工作的通知。其中提出,加大从高校毕(bì)业(yè)生中定向招(zhāo)聘社区专职工(gōng)作人员的工作力度,综(zōng)合考虑本地高校毕业生数量(liàng)、报(bào)考社区(qū)专职工作人员意愿等因素,科学设(shè)定定向招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生的社(shè)区专职工作人员岗(gǎng)位(以下简称“定(dìng)向(xiàng)招聘岗位”)数量,鼓励2023年(nián)定向(xiàng)招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向困(kùn)难高校毕业生(shēng)倾斜。

  具体通知如下(xià):

  一、统(tǒng)筹做好社区专(zhuān)职工作人员招聘工(gōng)作。各(gè)地(dì)要对照“十四五”期末(mò)每万城镇常(cháng)住人(rén)口拥有(yǒu)社区工(gōng)作者18人的(de)规划目标,进一步充实社区工(gōng)作力(lì)量,统(tǒng)筹社区(qū)专职工作人员现有空岗待招(zhāo)聘、因(yīn)退休离职待招聘、新增待(dài)招(zhāo)聘(pìn)岗位等需求,科学拟订(dìng)本地区2023年社区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员年度招聘计划。以县(xiàn)(市、区、旗)为单位,统一规范社区专职工(gōng)作(zuò)人员选聘(pìn)程(chéng)序和资(zī)格条(tiáo)件,由民政、人力资源社会保障等部门共同组织(zhī)实施。原(yuán)则上2023年所有新招聘社区专职(zhí)工作人员岗位全部面向(xiàng)高校毕(bì)业(yè)生开放。鼓励具备条件的行政村积(jī)极吸纳高校毕业生到村担(dān)任村务工作者。

  二(èr)、重点做(zuò)好定向招(zhāo)聘(pìn)高校毕(bì)业生工作。加大从(cóng)高校毕(bì)业生中定向招聘社区专职工作(zuò)人员(yuán)的工(gōng)作力度,综(zōng)合考虑本地高(gāo)校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人员(yuán)意愿等因(yīn)素,科(kē)学(xué)设定定(dìng)向(xiàng)招聘高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)的社区专职工作人(rén)员(yuán)岗位(以下简(jiǎn)称“定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘岗位(wèi)”)数(shù)量,鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量不少于2022年(nián)。各地(dì)社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员(yuán)定向招聘2023届(jiè)高校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业生倾斜。

  三、发展城乡社区(qū)服务吸纳(nà)就业。贯彻(chè)落实《“十四五”城乡社区(qū)服务(wù)体系建设规划》,鼓励在社区发展养老、托育、家政、物业、健康等(děng)生活性(xìng)服务,支持相(xiāng)关企业(yè)、事业单位(wèi)、社会组织在城乡社区(qū)设置(zhì)服(fú)务(wù)网点或开(kāi)展社区服(fú)务,对吸纳高校毕业(yè)生就业的小微企业,符合条(tiáo)件的按规定落实社(shè)会保险补贴等(děng)帮(bāng)扶政策。高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社区(qū)服务领(lǐng)域创业,符合(hé)条件的,可申请最高20万元的个(gè)人创业担保(bǎo)贷款,由财政给予贴aj和耐克的区别是什么,aj和乔丹的区别是什么息;鼓励利用社区综合服务设(shè)施为(wèi)高校毕业生在城乡社区服(fú)务领域创业提(tí)供必要的场地支持。高校(xiào)毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域(yù)灵活就业的,符合条(tiáo)件的可申(shēn)请获(huò)得社会保险(xiǎn)补贴。

  四、开发社会工(gōng)作岗(gǎng)位拓展就(jiù)业空间。进一步增(zēng)加社会工作就业岗位(wèi),引导(dǎo)高校毕业生到乡(xiāng)镇(zhèn)(街道)社会工(gōng)作(zuò)站开展服(fú)务。鼓励各地对(duì)接辖区内高校,在社会工作服务平(píng)台(tái)中打造(zào)“研究(jiū)生工(gōng)作站”、“大学(xué)生研学(xué)实践基(jī)地”、“双交流(liú)基地”等(děng)“政(zhèng)社校”合作平台,探索社会工(gōng)作高层次(cì)人才资(zī)源集聚和合作机制,为吸引社会(huì)工作专业高校毕业生到基层就业创造积极(jí)条(tiáo)件。

  五、设立就业见习(xí)岗位促进就业。积极组织社会组织、城(chéng)乡社区组织、社区(qū)服务类企业(yè)等参与“百万(wàn)就业(yè)见习岗位募集计划”,开发一(yī)批(pī)就业见习岗位,引导高校毕业(yè)生到城乡社(shè)区实践服务、增(zēng)进了解(jiě),激发到社区就业的热情。对见习单位按规定落(luò)实就业见习补贴和激励(lì)推动(dòng)政策(cè),对城乡社区组织见习期满的见习人员,可(kě)按规(guī)定同等条件(jiàn)下优先招录(lù)为社区专职工作人员。

  六、加强高校毕业生教(jiào)育引导(dǎo)。各地各高校要强化(huà)对(duì)在校大(dà)学生(shēng)的理想(xiǎng)信念(niàn)和思想教育,引(yǐn)导在校(xiào)大学(xué)生树立科学的(de)就业观和成才观,激励(lì)高校毕业生积极投身城乡社区(qū)等基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开(kāi)发(fā)社区(qū)治(zhì)理和服务相关理论和实践(jiàn)课(kè)程,在城乡(xiāng)社区设立实习实践(jiàn)基地,组织(zhī)在(zài)校(xiào)大学生走进城乡社区,开展实习(xí)实践、志愿(yuàn)服务、社会(huì)公益等活(huó)动,培养做(zuò)群(qún)众(zhòng)工作(zuò)、链接资源、提(tí)供服务、化解矛盾的能(néng)力;鼓励社会资本设(shè)立社区创(chuàng)新(xīn)专项基金,在高校教师指导下组建创新(xīn)团(tuán)队,以乡村产(chǎn)业(yè)振兴、智慧社区(qū)建设等(děng)为重点(diǎn)开(kāi)发便于(yú)就业创业的(de)项目,激(jī)发高校(xiào)毕业生在城乡(xiāng)社区创(chuàng)新(xīn)创业的热情。

  七(qī)、强化社区就(jiù)业服务(wù)指导。各地公共就业(yè)人才服务机构要及时收集(jí)社区岗位(wèi)招聘信息(xī),通过线上线(xiàn)下各种途(tú)径向社(shè)会(huì)公开发布(bù)。国家大学(xué)生(shēng)就(jiù)业服务(wù)平(píng)台(tái)、高校(xiào)毕业(yè)生就业服务平台要设立(lì)高校(xiào)毕(bì)业生城乡基层就业(yè)岗位发布专题,汇(huì)集发布各地社(shè)区(qū)专职工作人(rén)员(yuán)招聘信息。各地民政部门要(yào)做好(hǎo)社(shè)区专职(zhí)工作人员相关信息的收集和(hé)对接,围绕社区专职工作人(rén)员(yuán)工作(zuò)性(xìng)质、工作职责(zé)、职(zhí)业发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬待遇等高校毕业生关心的(de)重点(diǎn)问题加(jiā)大(dà)宣传力度,可采取随岗位需求(qiú)信息一并推送至就业服(fú)务(wù)平台、在青年群体使(shǐ)用较多的新媒体平台宣(xuān)传发布等多种aj和耐克的区别是什么,aj和乔丹的区别是什么形式,增进高校毕业生对(duì)社区专职工作人员(yuán)职业(yè)的了解。各地(dì)教育、人力资(zī)源社会保障部门和各高校要主动(dòng)创造条件,为面(miàn)向高校毕业(yè)生精准推送社区就业信息、提(tí)供社区就业(yè)服(fú)务指导(dǎo)予以支持(chí)和保障。

  八、营造拴心(xīn)留人的良(liáng)好环(huán)境。以(yǐ)县(市、区(qū)、旗)为单(dān)位,做(zuò)好新(xīn)入职(zhí)社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员的高校毕业生(以下简称(chēng)“新入(rù)职高校毕业生”)初(chū)任培训工作(zuò),原则上在入职6个月之内开展3至5天的集中脱产培(péi)训,灵(líng)活采用以老带新(xīn)、观摩学(xué)习等(děng)形式开展结对帮带培训(xùn),帮助新入(rù)职高校毕(bì)业生尽快熟(shú)悉(xī)社(shè)区情(qíng)况、投入社(shè)区(qū)工作。加强对新入职高校毕业生(shēng)的关心关爱,在工作(zuò)生活(huó)心理(lǐ)等方面(miàn)对其给(gěi)予支持和帮助(zhù)。加(jiā)大从优秀城乡社区工作者中招录(聘)公务(wù)员(yuán)或事业(yè)单位工(gōng)作人员特别是(shì)街道(dào)(乡镇)干(gàn)部力度。大(dà)力宣传高校毕(bì)业生在社区(qū)就业创业的优秀典型和先进事迹(jì),营(yíng)造广大青年投身城乡社区建设(shè)增长(zhǎng)才干、实现价值的(de)良好氛围。

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