赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头核算？其间收取(qǔ)条件是。关于赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算以及赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从(cóng)头核算(suàn)，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻(kè)中(zhōng)连续缴费怎样算？，重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥收取期(qī)限，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳妥缴费(fèi)期限等(děng)问题，农商网将为(wèi)你收(shōu)拾以下(xià)的日子(zi)常(cháng)识：

赋闲稳(wěn)妥能(néng)够搬运(yùn)吗

　　赋闲(xián)稳妥是能够搬运的。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥能够跟着参保人的工作地进行搬(bān)运，赋闲(xián)稳妥的缴费年(nián)限累计核算。赋闲人员原(yuán)用人单(dān)位与户(hù)籍(jí)不在同一统筹区域的(de)，

　　能够挑选(xuǎn)在原用人单位(wèi)所在地(dì)或户(hù)籍(jí)所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇(yù)。挑(tiāo)选在户(hù)籍所(suǒ)在(zài)地(dì)享用赋闲稳妥待遇的，先到(dào)户籍所在地(dì)经办组织开具接纳函，再到(dào)用人单(dān)位所在地(dì)依照(zhào)规则处理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算(suàn)

　　其(qí)间收取条件(jiàn)是

　　1、依照(zhào)规则参(cān)与赋(fù)闲稳妥，所在单位和自己已(yǐ)依照规则实行缴费责(zé)任满一(yī)年以上的。

　　2、在(zài)法定(dìng)劳作(zuò)年维他奶出了什么问题，维他奶出了什么下架纪内非因自己志愿(yuàn)中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂(guà)号(hào)的。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累(lèi)计缴费时刻满一年(nián)缺乏两年的（收取）为三个(gè)月。

　　2、累(lèi)计缴费时刻满两年(nián)缺乏(fá)三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三(sān)年缺乏四年的为九个月。

　　4、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满四年(nián)缺乏五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年(nián)缺乏七年(nián)的为十五个月(yuè)。

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满七年的为十六个月。

　　今后累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻每添加一(yī)年，收取期限添加一个(gè)月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取流程

　　1、员工停止或免除(chú)劳作(zuò)合同7日内到受理(lǐ)赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)管理中心经办组(zǔ)织进(jìn)行(xíng)存案(àn)，并(bìng)依照要求供给停止或免(miǎn)除劳(láo)作合同证明及相关(guān)资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停止或免除劳作合同60日内到赋闲稳妥管理中(zhōng)心(xīn)收取单证，然后到指(zhǐ)定银(yín)行收取赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳(nà)满1年缺乏5年(nián)，可收取12个(gè)月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交纳满(mǎn)5年缺乏(fá)10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金交纳满10年以上，可收取24个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取资(zī)料

　　1、《赋闲稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具的停(tíng)止或许免(miǎn)除劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作保(bǎo)证行政部门规(guī)则的其他资料。

赋闲稳妥缴费(fèi)年限怎么核算

　　赋闲(xián)稳妥费 缴费时刻按单位(wèi)和员(yuán)工(gōng)个(gè)人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核(hé)算(suàn)。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的，累计缴(jiǎo)费时刻满5个月，核定收(shōu)取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限为1个月。

　　 注(zhù)：赋闲人(rén)员申领赋闲(xián)金条件之一(yī)是赋闲(xián)前用人(rén)单位和自己现已(yǐ)交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费(fèi)满1年。

　　 依照(zhào)以上(shàng)方法核算，累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满5年缺乏10年，核算收取(qǔ)期限(xiàn)超越18个月的(de)，按(àn)18个(gè)月核定;累计缴费时(shí)刻10年以上，核算收取期限超越24个月(yuè)的，按(àn)24个月核(hé)定。

　　 也(yě)就(jiù)是说(shuō)，核算出(chū)来的成果为2-18个月以(yǐ)及(jí)24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月(yuè)之期限。

　　 赋闲人员从头工作(zuò)后再次赋(fù)闲的，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限能够与前次赋闲应当收(shōu)取而未收取的赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限兼并核算，但最长不得超(chāo)越(yuè)24个月。

　　赋闲(xián)人员(yuán)收取赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋(fù)闲前累计缴费时刻确(què)认，最长不(bù)得超越24个月(yuè)。

　　1、累计(jì)缴费时刻满1年不满(mǎn)2年的，收(shōu)取3个(gè)月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻(kè)2年(nián)以(yǐ)上不满3年(nián)的，收取6个月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累计缴费时(shí)刻3年以上(shàng)不(bù)满4年的(de)，收(shōu)取9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻4年以上不满5年的，收取12个月(yuè)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年以上不满10年(nián)的，收取18个月赋(fù)闲(xián维他奶出了什么问题，维他奶出了什么下架)稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收(shōu)取24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按单位(wèi)和员(yuán)工(gōng)个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累(lèi)计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条(tiáo)例》 第十七条 赋闲(xián)人员(yuán)赋闲(xián)前(qián)所(suǒ)在单位和自己依照规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻(kè)10年以(yǐ)上的，收取赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限最(zuì)长(zhǎng)为24个月(yuè)。

　　从头(tóu)工作后，再次赋(fù)闲的，缴费时刻从头核算，收(shōu)取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋(fù)闲应收取而没(méi)有(yǒu)收取的(de)赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限兼并(bìng)核算(suàn)，可是最长不得超越(yuè)24个月。

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