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　　金(jīn)融界5月11日(rì)消息(xī) 网传(chuán)浦发银行员工因不(bù)满降(jiàng)薪(xīn)而到上(shàng)海浦银(yín)大厦抗议一事，引(yǐn)发广泛(fàn)关(guān)注。

　　据报道，另有(yǒu)浦发(fā)银行(xíng)的(de)内部知情人(rén)士称，该事件导火索或(huò)系浦发信用卡中(zhōng)心的空中银行 （外(wài)呼） 员工(gōng)要从行编转(zhuǎn)外包(bāo)，引发部分人(rén)员不满。至于(yú)浦发银(yín)行的降薪传闻，该知情人(rén)士称，目前内(nèi)部已(yǐ)经整体降薪两轮，高管则是年年在降。

　　值得注意的是，浦发(fā)银行(xíng)今年一季度效益出现下滑。浦发(fā)银行最新(xīn)公告显示(shì)，公司(sī)一季度实现营业收入480.79亿(yì)元，同(tóng)比下降3.85％；税后归(guī)属于(yú)母公(gōng)司股(gǔ)东的净利(lì)润(rùn)158.31亿元，同比下降18.35％。截至3月末，浦发银行总资产为(wèi)8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银行还是唯二净利润增幅为(wèi)负增长(zhǎng)的银行，同比下滑3.46％至511.71亿元。

　　资(zī)产质量方面，报告(gào)期(qī)末，该姝妤怎么念，姝妤字怎么读音是什么行后(hòu)三类(lèi)不良贷款余额(é)755.54亿元，较上(shàng)年末增加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上年(nián)末持平； 拨备覆盖率(lǜ)为160.78％，较(jiào)上年末上(shàng)升1.74个百分点； 贷款拨(bō)备率2.44％。

　　值得(dé)注意(yì)的是，4月24日(rì)，有投资者在投资者关系平台(tái)上(shàng)向浦发银(yín)行提出，根据(jù)浦发银行2022年年报显(xiǎn)示，该行信用卡中(zhōng)心人数为11975人，但其他可比同(tóng)业(yè)的信(xìn)用卡中心人数远低于此(cǐ)，如(rú)平(píng)安银行信用卡(kǎ)中心1992人(rén)、兴业银行信(xìn)用(yòng)卡中心1134人(rén)等(děng)，“请问贵司的(de)卡中心运营(yíng)是否存在冗员，影(yǐng)响(xiǎng)降本增效的现象，为何与同业相差这么多？” <姝妤怎么念，姝妤字怎么读音是什么/p>

　　公开资料显(xiǎn)示，在同行平(píng)均薪酬增长的背(bèi)景下，浦发银(yín)行2022年人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元降至2022年的(de)45.46万元。另从浦(pǔ)发银行部分高管薪酬(chóu)看，2022年，行长及多数(shù)副行长薪(xīn)酬(chóu)有(yǒu)所下降。同时，该行2022年应(yīng)付职工薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另一方(fāng)面，监管层面对金(jīn)融机构过高收(shōu)入进行了调整。2022年8月，财政部(bù)下发(fā)了《关于进一步加(jiā)强国有金融(róng)企业财务管(guǎn)理的通知》，要求优(yōu)化薪酬分配结构，未来将更多向一线人员(yuán)倾斜(xié)，同(tóng)时建立健(jiàn)全薪酬分(fēn)配延(yán)期支付和追责追薪机制。

　　对(duì)此，浦(pǔ)发银行表(biǎo)示，网传图片(piàn)系两起独立事件。其一，网传子公司一员工薪(xīn)酬下(xià)调(diào)是因其本人业绩考核不佳所致，经沟(gōu)通(tōng)，目前该员工已对上述调整表示理(lǐ)解。其二，网传(chuán)集(jí)体事(shì)件的图片，系一(yī)业务外(wài)包公司与所(suǒ)属员工之(zhī)间(jiān)存在劳动(dòng)纠纷(fēn)所致，目(mù)前该外包公(gōng)司正与员工沟通解决。

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